Il datore di lavoro può diventare un Responsabile del Servizio Prevenzione e Protezione (RSPP) solo se soddisfa i requisiti previsti dalla legge. Per poter essere nominato come RSPP, il datore di lavoro deve avere almeno due anni di esperienza nell’ambito della prevenzione e protezione dai rischi sul luogo di lavoro. Inoltre, è necessario che abbia frequentato corsi specialistici per la formazione sulla salute e sicurezza sul posto di lavoro e abbia superato gli esami pertinenti.
